深圳已于10月1日后规定，“五证合一”后，将规范企业的业务登记和保险支付行为。

什么？ “五合一”之后，我还需要注册社会保障吗？公司的社会保障登记和员工保险有何具体联系？

1、“五合一”社会保障管理范围

自2016年10月1日起，工商注册企业和农民专业合作社将按照“五证一证一码相结合”的分级体系管理社会保险登记证。

2、企业社保注册过程更简单

新注册的公司在完成“五合一证书，一执照和一个代码”之后，必须在课堂上注册时同时完成公司的社会保障注册。

最大的不同是“五个证书合一”系统的实施：

改革前，企业注册社会保障时必须提供的银行帐号等信息；

改革后，企业只需在为员工注册社会保障时提供该信息即可。

P.S：对于参加保险的公司，他们必须在业务取消后去社会保障机构完成注销。

3、企业社会保障与员工保险注册之间的联系

1、在进行工商注册时，公司必须注册以获取社会保障信息（法人和股东的社会保障信息）；

2、工商注册后，企业必须在雇用后30天内到社会保障机构办理职工保险登记手续。 （如果未在规定时间内处理申请，社会保障机构将请有关部门处理）

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