按照《华夏企业社会养老保险白皮书2016》关系数据表露，七成之上社会养老保险缴费基数不对格，即74.89%的单元交纳的社会养老保险基数不对规的局面，这个功夫即是重要的侵吞了员工权力。并且此刻再有约20%的单元未按规则准时为员工参保。

据2016年观察数据表露，参保缴费基数合规性展示大幅下滑，从2015年的38.34%直降到2016年的25.11%。有74.89%的单元交纳基数未合规，反应出企业社会养老保险合规已流过“不缴社会养老保险”、“迟缴社会养老保险”阶段，加入“缴但基数不及”阶段，表露出在财经下行、本钱减少的压力下，企业社会养老保险基数合规压力宏大。

调查研究还创造约20%的单元未按规则准时参保。有17.66%的接受访问单元在试用期中断后处置，2.92%的单元视引导安置，再有0.29%的单元从来未上社会养老保险，反应出企业试用期未按规则准时参保题目超过。