人民网、重庆、12月10日作为中国汽车物流行业领先、西部地区规模较大的智能物流平台服务商，重庆长安民生物流公司党委成立以来，有限公司（以下简称“长安民生物流”）2017年，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持党的领导，加强党的建设，推进全面从严治党，持续打造长安民生“五心五带头”特色党建品牌，推动党建工作系统化、规范化、实效性，争当做优做强国有合资企业，释放强大红色生产力，为公司发展提供强大精神动力和组织保证。

强党建，以“五心五引领”党建品牌引领党建工作

长安民生物流党委全面落实中央和上级党委的要求和部署，履行党建主体责任，充分发挥党建引领作用，发布并精心打造“上级放心、班子团结、支部同心、党员奉献、员工满意”和“政治引领、思想引领、组织引领、作风引领、文化引领”的“五心五引领”长安民生物流党建品牌，将“五心”总目标贯穿战略滚动规划、改革三年行动计划和党委工作要点，坚持目标牵引、问题导向，全力推进党建工作，引领和推动公司高质量发展。

“让上级放心，就是要加强政治建设，增强‘四个意识'，坚决贯彻落实中央和上级精神，及时扎根长安民生物流；让班子齐抓共管，即发挥党委领导作用，履行“一岗双责”，加强班子建设；让支委团结一心，即狠抓支部建设，发挥“战斗堡垒”作用；让党员尽力而为，即加强党员示范引领，发挥先锋模范作用；让员工满意，即关心员工发展，发挥群体纽带作用。长安民生物流党委书记、董事长谢世康说。

长安民生物流“七一”表彰暨“五心五引领”党建品牌发布会现场。长安民生物流公司供图

长安民生物流不断把党的领导与完善公司治理统一起来，充分发挥

党委把方向、管大局、保落实，规范“三会一楼”运行，推动公司14家全资、合资法人企业“党建入章”全覆盖。不断提高政治站位，坚决落实主体责任，全面深化改革、扩大开放，以管理创新促转型升级，以经营改革促高质量发展，持续推动长安民生物流做优做强。

“十三五”期间，长安民生物流通过业务改革和管理创新，在重点物流资源管控、多式联运能力、系统内资源整合、信息化智能化建设、党建文化等方面取得显著成效，长期发展能力显著加强，为未来发展奠定了坚实基础。

夯实基层组织，打造“四个一”强基标准筑牢“战斗堡垒”

组织建设是党的建设的重要基础。近年来，长安民生物流党委认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，构建实施党支部“四个一”强基标准（高举一面旗帜、履行一项使命、打造一个阵地、筑牢一座堡垒），坚持“四同步四对接”，倡导“四优先”，从职务渠道、企名网排名、薪酬激励等方面优化现有政策，提升支委工作积极性；加强“三基”建设，推动基层党组织全面过硬，落实应建尽建原则，着力消除空白班组，建立党建指导员，推动党组织建设和党的工作全覆盖，全面提升基层党建工作水平。

加强“三基”建设，推动基层党组织全面过硬。长安民生物流党委贯彻落实党组织要建到极致的要求，20起，跟随业务发展布局，优化机构设置。新成立党支部16个，撤销党支部8个；高质量完成基层支部换届选举工作，严把民主推荐和选举程序关，确保党组织作用发挥；配齐配强党务工作者队伍，建立常态化交流机制，分层次开展党务工作者全覆盖培训；打造党建“12345管理系统”，健全完善基层党建制度，严格执行重要党内法规，出台

党的建设80多项制度流程，不断提升党内法规执行力。

同时，长安民生物流坚持党管干部，提升支部组织力，筑牢“战斗堡垒”，努力实现组织引领。严把选人用人关，着力培养治企兴企管党治党复合型干部。通过轮岗交流、常态培训、挂职锻炼等方式，不断强化党建人才竞争力和党建队伍综合实力，壮大党务工作队伍。

畅享科技公司的合资，标志着汽车物流产业链全新模式变革开了个好头。长安民生物流公司供图

创新方式方法，以“四个点”推动党建与生产经营紧密结合

近年来，长安民生物流党委创新方式方法，推动党建与生产经营深度融合，以高质量党建引领生产经营高质量发展。

公司党委团结带领全体员工践行“一切为了客户、一切为了市场、一切为了一线、一切为了成长”的工作原则，各党（总）支部围绕“战略重点、经营难点、客户痛点、员工焦点”开展党建工作，累计开展“四点”调研项目140余项。

在实际工作中，长安民生物流党委聚焦支部“四点”开展“揭榜挂帅”攻坚行动，公司各党（总）支部通过支委认领、党员带头、全员参与，充分发挥支部“战斗堡垒”作用和党员先锋模范作用，先后推进“四点”攻关项目57个，组建党支部党员服务队32支，为实现经营目标提供了坚强保障。

杭州公司党支部党员干部带头查找服务弱项，探索改进途径；智慧物流中心党支部与长安制造中心第四党支部以支部共建的形式开展供应链物流一体化规划协同，为客户解难题、办实事，推动智慧物流强助力、开新局；华南分公司党支部党员在疫情下坚守岗位，为因疫情交通管制无法回家的员工解决住宿、就餐等问题，解决员工后顾之忧；供应链党支部

该部党员服务队深入项目一线走访帮扶，倾听员工心声，耐心解答公司政策。

从2021年第三季度思想动态调研分析来看，长安民生物流员工认为，在急难险重任务中，“党支部发挥重要作用”同比增加6，党支部作用发挥越来越明显，党风廉政建设总体情况同比增加6；针对公司发展，表示“充满信心”的员工同比增加11人，员工整体精神面貌越来越好，对公司发展越来越有信心。

打造国内首家、规模最大的第三方汽车物流自动化立体仓库，实现从收货入库到全程托运出库的物流全流程智能化作业。长安民生物流公司供图

打造智慧物流，实施“三省一增”引领服务战略，主动融入构建新发展格局

近日，长安民生物流提交的网络货运平台、城市配送共享仓、多式联运、对流服务、物流生态圈等解决方案成功入选“国际物流与供应链中国解决方案TOP50”，展现了公司在智慧物流方面的实力。

长安民生物流大力实施“省心、省时、省钱、超值”的服务引领战略，主动服务、融入构建新发展格局，在夯实汽车物流服务“基本面”的同时，与合作伙伴共同探索新业态。着力解决整车物流“最后一公里”寄递，联合成立长效供应链公司，打造“城市配送共享仓”；重点整合供应链上下游企业物流、商品贸易、支付结算、金融服务等大数据高效运行，建立企名网亨通“网络货运平台”；聚焦客户个性化需求，定制多式联运解决方案，打通公共铁水空网布局；聚焦“物流+互联网”“物流+商流”“物流+资金流”“智慧物流+”四大领域，打造集商流、物流、资金流、信息流为一体的生态产业链；打造公、铁、水等多种经典点对点对流服务，提升航运