本报讯（通讯员劳月娇）2021年2月1日，恒兴集团2021年度工作会议在恒兴大厦17楼多功能厅召开。集团总部领导、职能中心及事业部主要管理人员、各子公司负责人、管理标兵、优秀员工代表、优秀新恒兴人等90余人参加了现场会。此外，各地子公司管理团队、职能部门全体员工通过观看线上直播的方式参会，覆盖面达到历届之最。会议由副校长陈尚宏主持。
        董事长陈丹首先以“深化改革添活力突破创新谋发展”为主题作工作报告。报告对2020年工作进行了整体总结回顾，对2021年工作进行了细致全面的部署。陈丹主席指出，2021年工作要围绕“深化改革、突破创新”，敢于直面和解决各板块面临的问题和短板；以“建队伍、重采购、强研发、拓销售、抓生产、保安全”为主线，优化组织架构，提高组织运行效率，实现增收、降本、增利目标。
        会上，常务副总裁谢桂玲宣读了2020年度评比表彰决定，集团领导现场为管理标兵、优秀员工代表、优秀新恒星人颁奖。最好的管理团队分享了他们的工作经验。
        各业务板块分管领导分别就各自业务作了专题工作汇报。陈尚红副总裁从引进情况、实施方案、工作安排三个方面进行了讲解，并全面启动了全集团人才盘点工作。水产食品事业部与物业公司签订了2021年经营目标责任书。
        最后，陈丹理事长在会上作总结讲话。他指出，公司要加强团队领导力建设，特别是“决心、执行力、理解力、人际交往能力”的提升；要强化团队意识和能力，打造学习型团队；做强产业链，发挥养殖业和原材料优势。最后，陈丹董事长希望每一个恒兴人心中都要有恒兴事业、恒兴产业，为增加收入、降低成本、增加利润
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