不是，入职体检哪些项目不合格，完全是根据公司自己的规定，法律或全国性公司都没有统一的标准。
        上岗体检最基本的目的是：
        1.看新员工的身体状况是否适合工作。
        2.确保新员工不会引起公司传染病的流行。
        3.确保新员工不因身体原因影响他人。
        因此，用人单位只要认为某些异常指标或疾病不影响工作，就不会设置过于严格的入职标准。比如，一些高血糖、冠心病或甲亢患者，体检指标必须不合格，但并不意味着不能上岗。
        但如果检测出传染病，大概率会被公司拒收。
        综上所述，如果你的体检指标不合格，就不会通过这家公司的入职标准，并不代表你在所有公司都不会通过考核。
        以后还可以去需要进行上岗体检的公司。别灰心.