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发表日期:2022-11-29 10:10:39
导语:人生有很多节点,高考,考研,就业,创业,结婚,等等。每个节点之前的准备和选择,将很有可能决定你未来的人生方向。据媒体报道,部分学生在填报高考志愿时,误将某名牌大学的独立学院(三本)视为该名牌大学,导致“高分却低分”。也有报道称,一些大学生,甚至研究生,在求职时误入从事非法传销但包装“光鲜”的企业。虽然这些多为个别案例,但人在人生节点中选择不当,导致事与愿违的情况并不少见。面对人生节点的决策,要提前做好充分准备,掌握必要可靠的信息。 前不久有个朋友问我,他家孩子今年大学毕业,应聘了几家公司后,收到了好几个就职邀请。他们应该选择哪家公司就业?人生第一份工作很重要。可能会决定你未来三到五年的职业发展,甚至影响你的一生。所以大学生第一次就业要慎重选择。在选择之前,要知己知彼。“认识自己”主要靠自己,“认识自己”主要靠信息。那么,大学生如何获取必要可靠的信息,全面了解心仪公司的基本情况呢?今天杏林职业学院就借此机会,通过回复一个朋友的咨询,分享一下自己的职场经验,希望对有类似困惑的求职者有所帮助和启发。 当今社会已经进入了信息时代。找到一家公司的信息并不难。关键是信息要可靠。推荐以下信息可靠的网络渠道。 渠道一:全国企业信用信息公示系统 适用于所有国内企业。查询:在网站首页的搜索框中输入企业名称。无需注册登录。查询:企业基本信息、行政许可信息、行政处罚信息、列入经营异常名录信息、列入严重违法失信企业名单(黑名单)信息。查询目的:首先,弄清楚是否被列入“黑名单”。如果是,就一票否决,不看其他资料,公司就被淘汰了。如果没有,我们看看最近三年有没有比较严重的处罚消息,如果有,就剔除。如果行政处罚性质轻微,不影响企业业务发展,或者没有处罚信息,继续了解其他信息。通过了解营业执照信息,可以判断公司是否处于创业阶段,根据主营业务及其所在行业,结合公司的招聘信息,可以判断是否符合自己的意愿。通过了解股东及出资情况、关键人员、企业年报等信息,判断股权结构、组织结构是否与公司规模相匹配,公司运作是否规范。从社保缴费人数上大致了解一下公司的规模。 渠道二:中国裁判文书W 适用于所有国内企业。查询:在网站首页搜索框中输入企业全称或关键词。你需要注册并登录。内容:公司近三年诉讼案件的裁判文书。查询的目的是了解以公司为被告并败诉的诉讼案件,特别是劳动合同纠纷和劳动仲裁案件。从而判断公司是否经常侵犯员工权益,以及其他侵权行为,公司的经营是否违法。近三年违法经营行为较多的公司,建议择业时“一票否决”。偶尔违法且情节轻微的,可以结合其他相关信息进行判断。需要注意的是,裁判文书的网上公开是滞后的,不能完全依靠这些信息来判断公司经营的合法性。 渠道三:中国商标W 应用 适用于所有国内企业。方法:首先通过公司招聘信息和搜索引擎获取公司官方W的网址,然后打开公司官方进行查询。无需注册登录。查询:主要通过“关于我们”、“公司新闻”等网站栏目了解公司的基本情况。查询的目的是通过公司自身主动披露的信息,了解公司的基本情况和发展历史,判断公司官网的相关信息是否与《国家企业信用信息公示系统》查询信息一致。 渠道五:百度搜索引擎 适用于所有国内企业。查询:在百度官网首页搜索框输入公司名称进行搜索。无需注册登录。查询:公司最新信息,公司产品或服务信息,公司招聘信息,公司贴吧信息等。查询的目的是了解公司产品或服务的市场信息,公司对人力资源的需求,公司的知名度和企名网度,公司的负面信息。 第六频道:巨潮资讯W 适用于新三板、科技创新板、中小板、深圳主板、上海主板上市公司。查询方式:在网站首页左上方选择“神狐”或“三板”,在第一个搜索框输入公司股票代码或简称进行查询。无需注册登录。内容:公司年报、半年报等公司公告信息。查询的目的是全面、详细地了解上市公司的基本信息、股权结构、组织结构、人力资源、经营信息、财务信息、重大事件及其他法定披露信息。渠道7:在线机构 适用于:公立教育机构、医疗机构等机构。查询方式:在网站查询栏中,输入统一社会信用代码或机构全称进行查询。不支持模糊查询。无需注册登录。查询:事业单位基本信息、年报、行政处罚等信息。查询的目的是了解企业的基本情况、经营范围、近几年的经营活动、资产损益、从业人数、是否受到过行政处罚等。 其他渠道 查询企事业单位信息,除了以上渠道,还可以通过天眼查等平台查询企业基本信息和相关信息,部分信息需要收费查询。但其免费信息基本满足求职者的需求。这些查询渠道的优点是收集了企业的相关信息,缺点是企业的信息更新不如政府部门在官网的及时。 企事业单位上述信息查询渠道,除搜索引擎等获取信息补充参考的渠道外,均为政府部门官方网站,信息内容可靠可信。大学生在求职前,首先要通过以上渠道查询目标单位的信息,然后结合自己的学历、专业、能力、兴趣、薪资期望、职业规划等进一步筛选目标就业单位。从而达到有的放矢的目的,提高双向选择的匹配度和成功率。文章开头提到的那个朋友的孩子,就用我的建议,通过以上渠道充分了解了几个备选的心仪单位的信息,最终选择了一个更合适的单位就业。 录制发布高清视频课程的整体流程和规范,内部资料首次公开 培训网络课程如何设计?有这套程序和规范就够了。 如何赋予LOGO生命力?借助PPT的特殊功能,可以轻松实现。