很多人在刚创业的时候，把自己的公司想成一个名字，想了很久很久。一开始我给第一家公司想的名字是求知。我记得很多年前我看到这个视频是因为乔布斯曾经在斯坦福大学演讲的最后一段。最后一句是保持饥饿，保持愚蠢。就是要求知若渴，要谦虚。我可能觉得求知特别好，觉得也是个典故，但其实有点想当然。 后来朋友告诉我，今天你在体育公司上班，特别像文化课机构。当时我记得我特别振振有词的跟他说，创业过程中最重要的是员工能获得什么样的能力，推动员工职业化尤为重要。 我记得我在电话里为自己辩护了将近20分钟。其实今天回过头来看，一个公司有个名字很重要，有很多东西可以供你参考。从我自己两年的创业之路来看，其实可以参考以下关于公司名称的内容： 第一是一个名字不会决定你公司的命运，就像办公环境决定这个公司能不能做好一样。其实很多公司创业的时候，办公环境不是特别好，但是你发现他们也会变得很厉害。比如苹果最开始是从仓库里出来的，联想最开始也是睡在那种大店里，包括京东。COM的。其实他们也是睡办公室，打地铺的，就是一个名字没那么重要，但是很多人今天会特别纠结给公司起个什么样的名字，但是我们有美好的愿望就很ok了。 可能这个公司的名字我觉得对创业者对创业的理解和对这个公司未来的指引影响最大。它的名字应该和它未来的企业文化有关。 如果跟它的企业文化有关的话，我觉得后期没必要改名，因为很多公司到了后期都会因为很多原因改名或者改名。但是有些人会因为企业文化而匹配企业文化，所以真正重要的是你公司的企业文化在管理公司的过程中，能不能让公司更稳定。 记得身边很多退伍的朋友说，部队里经常有一句话：只要心志不衰退，解决的总是比困难多。所以与其纠结于你公司的名字，其实不如多花点时间想想我的公司应该有什么样的企业文化，因为这是这个公司最重要最根本的东西。名字起的不好，可以在后期创业过程中改。我不认为无论怎样，我们都不会像六七十年代那样给孩子取名字，所以不会差太多。 总而言之，创业的时候不用担心公司名字的问题。不过我个人建议在创业一年之内，给你的公司起一个非常符合你企业文化的名字。适合自己的才是最好的，不一定是别人认为的好坏。因为还是那句话，不会决定这家公司的命运，但肯定会和我们的企业文化有些关联。