人力资源和社会保障部官方公告!恭喜2022年大三考生!
近日,人社部发布了最新的各级职称系列(专业)名称,会计榜上有名!很多地方的财政部门也明确表示,初、中级可以直接考取职称!考了证的同学赚了不少钱!
初级会计师=助理会计师!
发布人力资源和社会保障部各级职称。
发布最新的人社部各级职称系列(专业)名称,列在会计清单上!明确会计人员职称的对应关系:
初级会计师-助理会计师
中级会计师-会计师
高级会计师,高级会计师
相应的职称等级名称如下:
职称反映的是专业人员的学术技术水平和专业能力,和工资更有关系!参加初级、中级、注册考试就可以直接拿到职称,拿到证的同学真的赚的很多!
很多财务部门都清楚。
学历对应职称!
1.北京:初级助理会计师
近日,北京市人力资源和社会保障局发布关于会计职称制度改革的通知:
高级对应第一至第四专业技术岗位,副高级对应第五至第七专业技术岗位,中级对应第八至第十专业技术岗位,初级对应第十一至第十三专业技术岗位。(11至13级为助理会计师)。
2.江苏——参加初级会计师考试后直接获得助理会计师职称。
江苏省明确发布:初级、中级、副高级、高级职称依次为助理会计师、会计师、高级会计师、高级会计师。
3.湖北地区-初级助理会计师
在我省已建立的第一批13项专业技术职业资格与职称对应关系的基础上,继续建立第二批34项专业技术职业资格与职称对应关系,明确这些专业技术职业资格的效力直接等同于职称。
总之,在职称制度改革的大背景下,初级证书的含金量会越来越大,所以今天一定要通过初级考试!
考大三有什么用?
初级职称在招聘中起到把关人的作用,主要来自以下两个方面:
1.校招:文凭
在目前大学普遍开设会计专业的情况下,会计专业的毕业生在人才市场上处于供大于求的“饱和”状态。
所以很多企业会提高对财务人员的要求,以获得更好的人才。最常见的就是学历和证书,所谓的工作经验。
初级职称证书起到了把关人的作用,很大程度上占据了绝对的竞争优势。对于大企业或者国企事业单位来说,学历和相关证书尤为重要!
2.社会招聘:经验证。
在社会招聘中,工作能力决定了你的职位和薪资。具体来说,工作能力包括专业能力、管理能力、沟通能力和创新能力。
在职业能力的考核上,企业会综合考察求职者的工作经历、专业证书、学历!行业门槛初级职称绝对有必要!
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