河北省教育厅培训班核名要求,河北省教育厅机构设置

[河北省教育厅培训班相关信息]

关于河北省第二期高校卓越教师培训工作，其培训目的是进一步提高高校青年教师综合素养和业务能力，打造一支教学水平高、科研能力强、政治立场坚定、师德师风优良的卓越教师队伍。

培训内容详见附件 1，学校每个系部（实验中心）可向教务处推荐 1 名候选教师，学校将组织专家对报名人员进行选拔，确定推荐人员。

培训人选推荐条件包括：热爱祖国，拥护党的领导，具有良好的思想政治素质和道德品质，遵纪守法，爱岗敬业，为人师表；具有良好专业基础和发展潜力，教学、科研成果突出。五年内主讲课程的平均课堂教学工作量不少于 96 学时/学年，且至少两次获得校内教学质量年度考核优秀；年龄不超过 45 周岁（1977 年 5 月 20 日以后出生），副教授及以上职称；推荐人选应向教学一线教师倾斜，同等条件下，优先在青年教学骨干和校级各类教学竞赛获奖教师中选派。

培训方式分为集中研修、线上研修两部分。线上研修为期三个月，集中研修为期 1 周。线上培训时间为 2022 年 6 月 15 日至 2022 年 9 月 15 日。集中研修根据疫情情况另行通知。集中研修和线上研修都完成的教师，由省教育厅和河北省高等学校师资培训中心颁发培训结业证书。各系部（实验中心）请于 5 月 31 日前将推荐参加本次培训的教师报名表（电子版）发至邮箱 350755757@qq.com。

[职业培训学校制度]职业培训学校制度包括以下方面：

1. 任课老师的考勤制度：课前课后做好签到签退工作，迟到早退 5 分钟内扣工资的百分之十，5 至 30 分钟扣本课时工资的百分之五十，30 分钟以上扣本课时的百分之百。

2. 排课上课制度：严格按照排课表上课。

3. 仪表着装制度：教师上班上课期间要注重仪表，着装得体，能体现艺体教师的身份和气质，舞蹈教师要统一着装，穿练功服、鞋。

4. 学生点名制度：上课之前老师点名，开课后十五分钟如学生仍未到堂，就将点名册交到办公室，开课十五分钟后二十分钟前不送点名册者扣除本课时工资的百分之十，不送点名册者扣除本课时工资的百分之三十。

5. 成绩考核制度：成绩每学期考核一次，每学期末对学生的考核成绩应记录在案，并作为教学档案长期保存。

6. 课堂纪律制度：维持好自己的课堂教学纪律，如出现课堂教学混乱，或教师无故离开教室，学生和家长反映强烈者每次扣除本课时费的百分之十。

7. 通讯设备使用制度：上课期间通讯设备设为关机或静音状态，以免影响授课。上课期间不得接打电话，发短信，发现一次扣除本课时工资的百分之二十。

8. 安全教育制度：任课教师有义务对学生进行安全教育，不得让学生带刀具，易燃易爆物品，滑板等危险品，不得乱涂乱刻，不得追逐打闹，攀上趴下，推碰镜子，翻把干等。

9. 师生关系制度：对待学生及学生家长要随和可亲，不得发生口角，更不能打骂体罚学生。遇到问题需耐心讲解，无法解决的应向负责人反映，如遇投诉扣除本课时工资的百分之十。

10. 家校沟通制度：课后应与学生家长沟通，积极采纳合理的建议和要求，以便更好地开展教学工作。

11. 教学进度制度：任课教师要保证一学期的教学进度。为了落实教学计划和教学大纲的要求，保证教师在规定的时间内完成教学任务，任课教师应在开课后两周内简单编写出本课程的教学进度表，交到培训学校办公室。

培训班开课制度：

1. 各培训班必须在中心统一的申报时间内申报有效，逾期不予以受理。

2. 培训班必须要通过中心审核通过的才能予以开班，否则不予以认证。

3. 校团委予以各培训班老师课时费的支持（考证类培训班除外），其他费用由相关学院自行解决。

4. 中心统一招生结束后，各培训班可根据自身情况自由开班。

5. 各培训班必须及时地向中心反馈培训班信息。

6. 各培训班必须严格组织考核，合格者方能顺利结业。

7. 各培训班上课内容由各培训班负责人与培训班指导老师协商决定。

8. 培训班负责人对其他培训班的观摩与交流由各培训班负责人自行商讨决定。

日常制度：

1. 学员思想上积极要求进步，争当先进，责任感强，尊敬师长，乐于助人，品行端正，思想政治素质不断提高，遵纪守法，不铺张浪费，无不文明行为。

2. 勤奋学习，刻苦钻研，目标明确，不浪费时间，学习重积累，不突击，不投机，不断提高自身综合能力。

3. 学员团结友爱，互帮互助，关心集体，维护荣誉。

4. 学员应自觉遵守校纪校规，爱护公物，节约水电，保持校园清洁卫生。

5. 爱护教学设备，无故损坏要赔偿。

6. 关闭个人通讯工具，如有特殊情况应置于“振动”档。

7. 积极参与课堂讨论，按时完成作业。

8. 不迟到早退，不随便进出课堂，教室内不接打电话。

9. 学员专心听讲，认真记录。

10. 每个学员（包括旁听生）出勤率需达到培训班总学习课时的 70%以上，有特殊情况不能出勤的需写请假条（假条需向学员本人所在学院辅导员处请），旷课一次以上（包括一次）当自动退学。

11. 每个培训班一学期必须上交至少两篇通讯稿，开班时必须要上交一篇通讯稿，并附带照片等相关资料，培训班学习中旬或结束前必须上交第二篇通讯稿。

12. 每个培训班一学期必须抽查 4 次以上，一旦被抽到没到课的（未请假），一律不予以结业。

13. 自觉保持教室卫生整洁，一旦被中心成员抽查到有将垃圾遗留在教室或损坏公物的情况，则该同学将取消期末培训班评优资格。

14. 各培训班负责人需严格地向学员们传达上课纪律，并严格把关。

15. 每个学员必须通过最后考核才能予以结业。

16. 每个培训班培训学员结业时必须上交一份学习心得（一式两份，一份电子版，一份手写版）。

17. 每个学期结束后将评出 5%的优秀学员，评出优秀的学员必须再上交一份对该培训班操作，管理上的感想。